近日，中央财经大学中国人力资本与劳动经济研究中心在第七届人力资本国际研讨会上发布的《中国人力资本报告2015》显示，我国人力资本的区域发展不平衡，建议各区域应该继续加大人力资本投资。
该报告包括了1985-2012年间全国各省人力资本数据，人力资本的区域分布及发展趋势，教育、城镇化和老龄化对人力资本影响，特别是人力资本的地区差距等内容。报告发现，从1985-2012年，全国劳动力人口的平均受教育年限从6年增加到9.9年，其中农村从5.3年增至8.6年，城市从8.1年增至11年；全国高中以上人口占比从13%上升到34%，其中农村从8%上升到14%，城市从27%上升到50%，城乡差距显著。
从反映劳动力质量的人均劳动力人力资本数据来看，1995年之后虽然各区域均呈快速上升趋势，但区域发展不平衡。1995-2012年，东部年均增速为7.2%，中部6.7%，东北6.2%，西部最慢，仅有5.1%。2012年的东北地区的人均劳动力人力资本为东部的70%，中部是东部的61%，西部只有东部的43%，还不到一半。“人力资本区域分布及发展趋势表明各区域都应该继续加大人力资本投资，特别是西部地区；同时还应继续加大教育的投入，特别是推广12年义务教育。”该中心特聘主任、美国佐治亚理工大学经济学院教授李海峥表示。