在过去5年取得重大成绩的基础上，国企将踏上新征程，在放眼全球的同时，通过一系列“强身健体”的改革实现升级换代。正如国资委党委书记郝鹏在会上所说：“相信未来我国可以打造出一批世界级的国有企业”。
经营表现亮眼不俗
“40年前我正值青年时期，记得那个时候的中国一切都向美国、欧洲看齐，觉得国外什么都是好的，出趟国也要顺便把电视机、冰箱"背"回来；但现在中国取得的很多成就都处在世界一流的档次，尤其是这5年来我国在各方面取得了巨大的进步。”中国航天科工集团公司董事长高红卫说。
中国能在很多领域进入国际一流行列，离不开万千企业的努力。回顾过去5年国企在经营方面取得的成绩，郝鹏总结出了四个方面，涵盖了规模实力、科技创新、国际化经营、社会支撑等多个角度。
数据显示，以央企为例，过去5年央企资产总额增长了80.1%至50.5万亿元，累计实现利润总额6.4万亿元，比上一个5年增长30.6%；上交税费总额10.3万亿元，比上一个5年增长63.5%。
“央企克服了经济增速减缓的压力，在资产总额、企业效益等方面取得了不俗成绩，实力进一步增强，而今年以来央企的运行情况也持续稳中向好。”郝鹏说。
在科技创新方面，国企也是我国技术进步发展的“领头羊”。不论是在载人航天、探月工程、深海探测、高速铁路，还是在北斗系统、页岩油气资源开发、可燃冰开采、新一代核反应堆等重大科技创新领域，都是国企在担当开拓者与主力军。
国际化经营也随着“一带一路”倡议的实施加速推进。根据国资委方面提供的数据，目前央企境外资产规模超6万亿元，分布在全球185个国家和地区，共有47家央企与“一带一路”沿线国家合作共建了1676个项目，有力提升了沿线国家互联互通的水平，带动了当地经济快速发展。
此外，国企对经济社会的支撑作用也进一步增强。据郝鹏介绍，国企认真履行经济责任、政治责任、社会责任，在实施国家重大战略、支持国防现代化建设、保障能源资源安全、维护社会安全稳定方面发挥了重要作用。
截至2016年底，央企累计上交国有资本收益6553亿元，全国国有企业国有股减持和转持充实社保基金累计2748亿元，占财政性净拨入的34.5%。
宏观视角的砥砺奋进是一个个微观主体的锐意进取。以国家电网为例，其在过去5年的发展成就无疑是整个国企群体的一个缩影。据国家电网公司董事长舒印彪介绍，过去5年国家电网累计投资2.1万亿元，把公司建设成了全球能源资源配置能力最强的电网、全球新能源装机规模最大的电网，特高压输电、新能源并网、大电网安全控制等核心技术世界领先。5年来，公司资产总额增长44%，所有者权益增长58%，缴纳税费超过7000亿元，综合实力显著提升，连续两年位居全球企业500强第二位。
国家电网的国际化经营近5年来同样取得巨大突破，在“一带一路”沿线国家已成功投资运营7个国家和地区骨干能源网。特别是577亿美元的境外总资产所投的项目已全部实现盈利，带动上下游全产业链和技术、装备、标准全价值链整体走出去。
实力提升离不开深入改革
企业自身经营实力的提升，离不开不断的自我改革、推陈出新，持续深入推进国企改革也是过去5年国企领域不可不提的亮点。国资委主任肖亚庆指出，过去5年是国有企业战略调整力度最大的5年，国企战略布局调整效果较好，不论是从国企数量、企业内生活力，还是在产业链的布局、创新发展等方面都起到了很好的效果。国企也在不断推动现代企业制度建设，预计今年年底将推动央企集团层面的公司制改革基本完成。
据了解，目前央企各级子企业改制面已经超过92%，省级国资委监管企业的改制面超过90%。“国企的现代企业制度不断健全，企业形态的转变有力促进了公司治理结构的完善和资本运营效率的提升。”肖亚庆说。
肖亚庆还特别提到了备受关注的国企混合所有制改革。他说，混改是国企改革的重要突破口，但不是唯一方式，希望通过混改使得国企与民企的优势能过形成有机结合，实现共同发展。此外，国企内部的负责人薪酬、履职待遇、业务支出管理等三项制度改革也在进一步深化，考核与薪酬挂钩的激励约束机制不断强化，市场化用工机制基本形成。
除了战略布局调整外，国资监管的加强也是过去5年的重要成果。肖亚庆称，加强国资监管主要是为了防止国有资产流失，国资监管的主体责任除了国资委外，企业层面也在加强监管。
“通过改革监管手段，不断健全企业产权、投资、财务等监管信息系统，监管效率不断提高。今年1～9月央企能够实现营业收入同比增加15.4%、利润总额同比增长18.4％的较好成绩，既有外部经济向好的因素，也是内部不断努力、强化国资监管的结果。”肖亚庆说。