2019年城镇非私营单位就业人员年平均工资90501元

2020-05-15 21:17:57   来源：   

　　 2019 年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为 90501 元，比上年增加 8088 元，名义增长 ^[1] 9.8% ，增速比 2018 年回落 1.1 个百分点。扣除价格因素， 2019 年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长 6.8% 。

2010-2019 年城镇非私营单位就业人员年平均工资及增速

　　分四大区域看， 2019 年城镇非私营单位就业人员年平均工资由高到低依次是东部、西部、中部和东北地区，分别为 104069 元、 81954 元、 73457 元和 71721 元，比上年分别增长 11.7% 、 8.2% 、 6.5% 和 9.6% 。最高和最低地区的平均工资之比为 1.45 ，与上年基本持平。

　　分行业门类看，年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业 161352 元，科学研究和技术服务业 133459 元，金融业 131405 元，分别为全国平均水平的 1.78 倍、 1.47 倍和 1.45 倍。年平均工资最低的三个行业分别是农、林、牧、渔业 39340 元，住宿和餐饮业 50346 元，居民服务、修理和其他服务业 60232 元，分别为全国平均水平的 43% 、 56% 和 67% 。

　　从增长速度看，年平均工资增速最高的三个行业依次为采矿业、卫生和社会工作以及批发和零售业，分别增长 11.8% 、 11.0% 和 10.5% 。增速最低的三个行业依次为金融业、租赁和商务服务业以及住宿和餐饮业，分别增长 1.2% 、 3.6% 和 4.3% 。

　　分登记注册类型看，年平均工资最高的是外商投资企业 106604 元，为全国平均水平的 1.18 倍。年平均工资最低的是集体单位 62612 元，为全国平均水平的 69% 。

　　从增长速度看，其他内资单位年平均工资的增速最高，增长 15.7% ；集体单位增速最低，增长 3.2% 。除国有、有限责任公司、股份有限公司、其他内资和港澳台商投资企业以外，其余类型单位的平均工资增速均低于全国平均水平。

　　注 [1] ：文中以下增长，除特别指出外，均为名义增长。

　　附注

　　  1. 指标解释

　　（ 1 ）单位就业人员：指在本单位工作，并由单位支付劳动报酬的人员。

　　（ 2 ）工资总额：根据《关于工资总额组成的规定》（详见官网 http://www.stats.gov.cn/zjtj/tjfg/xzfg/200207/t20020702_36026.html ），

　　工资总额是指本单位在报告期内（季度或年度）直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

　　工资总额是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分，以及房费、水电费。

　　工资总额不论是计入成本的还是不计入成本的，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。

　　（ 3 ）平均工资：是指在报告期内单位发放工资的人均水平。计算公式为：

　　 2. 统计范围

　　城镇地区全部非私营法人单位，具体包括国有单位、城镇集体单位、联营、股份制、外商投资、港澳台商投资等单位。工资统计是统计单位的就业人员，而个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在工资统计范围内。 2019 年城镇非私营单位全国共调查约 217.2 万家，就业人员 1.72 亿人。

　　 3. 调查方法

　　根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计调查制度》，对城镇非私营单位工资统计采用全面调查的方法。

　　 4. 东中西部和东北地区划分方法

　　东部包括：北京、天津、河北、上海、江苏、浙江、福建、山东、广东和海南。

　　中部包括：山西、安徽、江西、河南、湖北和湖南。

　　西部包括：内蒙古、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏和新疆。

　　东北包括：辽宁、吉林和黑龙江。

　　 5. 行业分类标准

　　工资统计的行业分类标准按照《国民经济行业分类》（ GB/T4754-2017 ）执行。

　　 6. 上年基期数据以正式出版的《中国统计年鉴 -2019 》为准。